开场致辞
本次较量紧紧萦绕“知规守正·凝心聚力”主题发展。人力资源中心总监李雪芹在开场致辞中强调:“规章造度是企业高效运行的基石,是员工行为规范的原则。‘知规’是前提,要求我们深刻理解各项造度的主题要义;‘守正’是底线,要求我们在工作中自觉遵循、严格执行;而‘凝心聚力’是指标,进展通过共同进建与遵守规定,推进理解互信,提升团队合作效力,为公司高质量发展注入更强劲的合力。”

现场比拼
“初露锋芒”必答环节:各队基础扎实,展示出对造度的超高熟悉度。

“只争朝夕”抢答环节:选手们反映火速,你追我赶,比分交替上升,每一次成功抢答都引发热烈掌声。

“勇往直前”风险题环节:标题难度升级,各队审慎选择分值,团队成员亲昵合作、集思广益,充分体现了“聚力”心灵,将现场空气推向热潮。

经过多轮智慧与速度的比拼,最终新能赛诸葛队凭借扎实的知识储蓄和杰出的临场阐扬摘得桂冠 。

硬核聚能队获得亚军

电定乾坤队荣获季军

优良组织部门:储能事业部—出产部

黄超、沈晶龙、习宜龙等十位选手荣获本次较量幼我赛奖项



最后,在本次较量活动实现之际,副总裁李杰总结路:“这次较量不仅是对公司规章造度进建成就的集中检验,更是一次活泼有效的全员合规文化宣贯;疃某晒,为公司持续健全发展奠定了更坚实的合规基础与文化根基。”

人力资源中心通过创新活动大局,将单调的造度条文转化为趣味盎然的较量内容,显著提升了员工自动进建规章、自觉遵守规章、保卫规章权威的意识,有效推进了跨部门沟通与理解,强化了“规定之下,心齐力聚”的团队氛围。